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江西省“三支一扶”高校毕业生有补贴有优惠——考研能加分创业有补贴

　从江西省人社部门获悉，为吸引高校毕业生加入“三支一扶”行列，我省已开始实施第三轮高校毕业生“三支一扶”计划，并出台系列鼓励措施。今年起，“三支一扶”人员将获每月2000元以上生活补贴，服务满6个月的新人还可获得2000元安家费补贴，此外，在考公务员、考研和创业方面也都有优惠政策。

服务期间将获生活补贴和安家费

2016-2020年，江西将实施第三轮高校毕业生“三支一扶”计划。在“三支一扶”的服务岗位上，江西将拓展供销合作、农村合作经济、农村电子商务、农村饮水安全、农田水利、生态保护、文化建设等领域服务岗位。

从2016年9月1日起，我省在岗“三支一扶”人员服务期间工作生活补贴标准，按照当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平确定，但不低于每人每月2000元。同时，将下发一次性安家费补贴。从2016年起，省财政按照每人2000元标准，给予每名新招募且在岗服务满6个月以上的“三支一扶”人员一次性安家费补贴。此外，江西鼓励基层服务单位积极为“三支一扶”人员提供交通、住宿和伙食等方面的便利及补贴。

20%以上乡镇公务员岗位

定向招录“三支一扶”人员

为了吸引高校毕业生加入“三支一扶”行列，我省出台政策扶持“三支一扶”人员。据了解，“三支一扶”人员在农村基层志愿服务期为2周年，我省将从服务期满人员中定向考录公务员和优先招聘事业单位工作人员的工作。每年拿出乡镇公务员考录计划20%以上的岗位，面向“三支一扶”人员等服务基层项目人员定向考录，每年从事业单位公开招聘工作人员中拿出10%-15%的岗位面向“三支一扶”人员等服务基层项目人员定向招聘。各级机关考录公务员、事业单位招聘工作人员时，免收困难家庭“三支一扶”人员的报名费和体检费。

此外，自2016年起将实施“三支一扶”人员能力提升专项培训计划，每年为“三支一扶”人员提供不少于5天的岗前或在岗脱产培训。并将推动每个接收“三支一扶”人员的乡镇从“三支一扶”人员中择优选拔1-2人兼任乡镇团委副书记。

考研初试可加10分

据了解，服务期满考核合格的“三支一扶”人员，3年内报考硕士研究生的，初试总分加10分，同等条件下优先录取;对于已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”计划的，学校应为其保留入学资格。

高职(高专)毕业生参加“三支一扶”计划服务期满考核合格的，可免试入读成人高等学历教育专科起点本科。服务期满考核合格且符合相应条件的，可按规定享受相应的学费补偿和助学贷款代偿政策。

自主创业可享税费减免扶持

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